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薪酬福利管理

社保代理
發布時間:2021-08-16 09:22:22

社保代理

個人社保代理的主要流程:


1、業務咨詢: 初步了解雙方意向,確認合法資質,交換公司、個人基本情況并加以說明;


2、分析考察: 依據用人單位、個人提出的要求,對實際工作環境、崗位進行了解,如有必要可進行考察。


3、提出社保代理方案: 根據不同用人單位、個人的要求及現有狀況,制定社保代理方案;


4、洽談方案: 代理公司與被代理人研究、協商社保代理方案內容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;


5、簽訂《社保代理協議》: 明確雙方權利、義務,分清法律責任,依法簽訂《社保代理協議》;


6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理。


7、簽訂個人社保代理協議。

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